Прокуратурой комплекса принимаются безотлагательные меры в целях пресечения фактов нарушения на поднадзорной территории трудовых прав граждан, особенно при заключении (расторжении) трудовых соглашений и выплате заработной платы. Так, в ходе прокурорской проверки установлено нарушение прав жительницы города, ранее работавшей в одной из городских образовательных организаций, которую работодатель допустил к исполнению трудовых обязанностей с нарушением порядка оформления трудового соглашения. В этой связи прокурором комплекса в отношении работодателя как юридического лица и его руководителя возбуждены дела об административном правонарушении, предусмотренном частью 4 статьи 5.27. КоАП РФ (ненадлежащее оформление трудового договора). По результатам рассмотрения указанных постановлений прокурора комплекса, Государственная инспекция труда в Московской области признала организацию и его руководителя виновными в совершении этих административных правонарушений и назначила каждому в отдельности наказание в соответствии с требованиями КоАП РФ. Постановления Государственной инспекции труда в Московской области в законную силу не вступили.